黄山新职工国际旅行社(黄山新职工国际旅行社有限公司)

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在车队旅游团包团方面黄山友谊国际旅行社在当地规模较为可以，在散客跟团地接这块黄山松缘国际旅行社服务也还行，都是相对来讲较为正规的黄山当地旅行社，均是纯玩旅游！可以对比一下选择！

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现在去黄山风景区，除非你是黄山市本地人，其他地方的人来黄山游玩，应该都需要核酸检测证明吧！如果是附近浙江杭州的，我劝你就不要来了。即使做了核酸检测，最近一段时间也最好不要来黄山。因为黄山对疫情防控做的非常严格的。外地的大学生回黄山，都需要核酸证明呢

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选好的黄山当地旅行社，由于我们是外地人，所以口碑的参考性不强，主要看与其沟通有无推购物，或者报价过低（存在隐性购物、加点风险）等？

如果要更安全此可以加黄山本地正规的旅行社如黄山友谊国际旅行社或者黄山松缘国际旅行社的纯玩无购物旅游团，如果是用车单独成团或用车可选友谊，如果要找更高质量的地接旅行社，松缘也比较合适！总之挑选旅行社无正规的好坏，将沟通好的事项在合同体现签署正规的旅游合同对双方都是保障！

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黄山机场是小型机场，能飞国内很多城市的航班。

但国际航班很少，目前只能飞少数国家

.黄山至首尔、台北、香港的国际和地区为定期航班；

黄山至韩国仁川、日本长崎、大阪、福冈等地的有国际旅游包机航班。

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您好！景区职工人数定员标准要视景区面积大小而定，不可一概而论。黄山风景区有员工千人左右，而苏州西园寺员工总人数只有几十人。另外，旅游淡季和旅游旺季的员工人数也不一样。谢谢阅读！

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       黄山旅游：总市值为62.04亿元，市盈率为282.48倍，机构预测2021年净利润增幅达357.74%

       黄山旅游专注于景区、索道、酒店、旅行社、徽菜餐饮、智慧旅游6大业务，深耕行业20多年，通过围绕“山水村窟”战略，旗下拥有黄山风景区、太平湖风景区、花山谜窟风景区。

        其中黄山风景区作为核心景区，是世界文化与自然双遗产，世界地质公园、全国首批5A级景区。旗下四条索道均为全国“5S”索道，黄山市中国旅行社多年跻身“全国百强”旅行社。

        中青旅：总市值为79.04亿元，市盈率为-118.08倍，机构预测2021年净利润增幅达169.60%

        旅游综合龙头，中青旅专注于旅游、景区经营、酒店经营管理及IT产品销售及服务等业务，是国内领先的综合旅游服务商。旗下拥有核心品牌-“中青旅”。

       中青旅是国内A股首家旅行社类上市公司，目前在资本市场、供应商、客户等多个方面均积累丰富的资源，并构建适合自身的核心经营模式和品牌优势，拥有乌镇景区、古北水镇、濮院景区，随着中长期休闲游复苏，周边游的聚集效应将会凸显。

       综上所述，黄山旅更具潜力。

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祥源控股集团有限责任公司始创于1992年，是一家以文化旅游投资运营为主导的大型企业集团，系上市公司祥源文化（股票代码：600576）实际控制人。目前，祥源控股在浙江、安徽、上海、海南、广东、湖南、湖北、山东、福建等地拥有控股及参股企业百余家，总资产350亿元，拥有员工近7000人。

祥源控股秉承“健康地生活”的企业愿景，坚持生态优先、绿色发展，以“旅游目的地建造者”为品牌核心，以“中国中产家庭旅游度假方案解决者”为企业使命。

2008年以来，祥源控股逐步形成了以旅游目的地为核心，建设板块和内容板块相济并重的“一主两翼”战略格局，通过资源整合、产业协同与专业运营，不断建立完善旅游产品设计研发、运营管理、智能系统、资本运营等后台支撑体系，选择山清水秀、人文独特、交通便捷的优质景区，以尊崇自然、传承文化为前提，通过景区建设和消费内容的双向升级，为游客提供高品质的旅游服务，致力于让游客“乐于逗留24小时以上、并向往反复到达”，逐步打造了一批极具祥源特色的旅游目的地。主要包括：湖北武当山八仙观生态文化旅游区、安徽齐云山生态文化旅游区、湖北祥源湾国际度假区、安徽阜阳颍淮生态文化旅游区、安徽合肥祥源花世界生态文化旅游区、安徽合肥庐阳生态文化旅游区等，并与广东丹霞山、湖南凤凰古城和黄龙洞以及昭山景区、山东崂山、福建太姥山、安徽黄山、海南万宁新潭湾等著名景区展开全方位战略合作。

多年来，在各级政府、合作伙伴和社会各界人士关心和支持下，祥源控股坚守“共赢成就成长”的核心价值观，汇聚成长力量、把握发展机遇，积极履行企业公民的社会责任。在深耕文旅产业的同时，祥源以产业扶贫为核心，以旅游目的地建设为抓手，积极推进具有祥源特色的精准扶贫模式，在促进贫困人口就业、提升社会效率、反哺实体经济等方面，不断为社会做出贡献。

目前，作为“中国自然景区投资运营*企业”，祥源控股正朝着“千亿祥源”战略目标阔步迈进，将全力开创中国旅游度假新时代。

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每个地方不一样

近日，市总工会、市发改局、市财政局、市人社局等七部门联合印发《关于做好2020年度乐清市职工疗休养工作的补充通知》（以下简称《通知》），对2020年职工疗休养工作作出规范。乐清日报全媒体记者了解到，今年职工疗休养工作在疗养经费和时间等方面均有变化。

据悉，今年职工疗休养的经费和时间分两种，其中，党政机关、事业单位和国有企业单位职工疗休养时间一般应满5天，费用按2000元/人·年的标准执行。2020年6月底前在温州市域内开展职工疗休养的，在单位福利费允许的范围内，疗休养经费最高可提高到2750元/人。

疗休养组织方式也分多种，其中，除对口支援（帮扶、合作）地区和疗休养合作城市外，2020年职工疗休养活动应安排在温州市域内进行，鼓励全市机关、事业单位在乐清市内疗休养，有条件的单位尽量在6月底前安排疗休养。

在温州市域内开展职工疗休养的，可以由基层工会分批次、分时段灵活组织，必须委托乐清市职工疗休养定点服务单位入围供应商（中标旅行社）承办。温州市域内疗休养一般应在疗休养基地（点）进行，基层工会选择分批次、分时段组织的，采取全年累计一次性报销的方式，在规定额度内报销。

单位工会、承办单位及疗休养人员在疗休养期间应全面落实安全措施。各承办旅行社要落实专人，全程跟踪服务，确保疗休养工作安全顺利实施，并为每位职工购买额度不少于100万元/人的人身意外险，费用在疗休养费中列支。

方案指出，鼓励职工参加疗休养时携带家人，不属于疗休养范畴的家属，可通过商业方式参加，应另外签订合同，费用自理；属疗休养范围的，可由一方向本单位提出申请，经本单位批准后，随另一方单位参加疗休养，费用回原单位按标准报销，相关单位应予支持。该方案还就疗休养工作纪律进行了强调。